شروط التأمين علي عامل المقاولات ، يتساءل العديد من عمال المقاولات عن شروط التأمين عليهم والخطوات والإجراءات التي يتم اتباعها حتي يتم التأمين على العامل.
اشتراطات التأمين علي عامل المقاولات
ومن خلال السطور التالية يقدم موقع «الحرية» خطوات واشتراطات التأمين علي عامل المقاولات، ويمكن للمواطنين الدخول إلى موقع الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، لمعرفة شروط التأمين على عامل المقاولات، على النحو التالي:
– يتوجه العامل إلى أقرب مكتب تأمينات اجتماعية.
– يخطر مكتب التأمينات الاجتماعية الهيئة العامة للتأمين الصحي لإجراء الكشف الطبي على العامل.
– يقوم المكتب بإخطار أقرب مكتب من مكاتب وزارة العمل للتعرف على مستوى مهارة العامل الذي يرغب في التأمين الاجتماعي.
– أن تكون مهنة العامل من المهن المنصوص عليها باللائحة التنفيذية.
قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات
ونص قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019، على أنه إذا حالت الإصابة بين المؤمن عليه وبين أداء عمله تؤدى الجهة المختصة بصرف تعويض الأجر خلال فترة تخلفه عن عمله بسببها تعويضا عن أجره، يعادل كامل أجره المسدد عنه الاشتراك، ويصرف هذا التعويض للمصاب في مواعيد صرف الأجور بالنسبة لمن يتقاضون أجورهم بالشهر، وأسبوعيا بالنسبة لغيرهم.
ويستمر صرف هذا التعويض طوال مدة عجز المصاب عن أداء عمله أو حتى ثبوت العجز المستديم أو حدوث الوفاة، وتعتبر فى حكم الإصابة كل حالة انتكاس أو مضاعفة تنشأ عنها.
ويتحمل صاحب العمل أجر يوم الإصابة أيا كان وقت وقوعها، ويقدر التعويض اليومى على أساس الأجر الشهرى مقسوما على ثلاثين.
الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية
وأشارت التامينات الإجتماعية إلى أن عامل اليومية يخضع لقانون التأمين الاجتماعي، لافتة إلى أن الاشتراكات التأمينية تحسب على أساس ما استحقه المؤمن عليه من أجر خلال كل شهر على قدر عدد أيام العمل، مع مراعاة الحد الأدنى لأجر الاشتراك، موضحة أنه يتم التوجه إلى أقرب منطقة تأمينية أو مكتب تأميني بشهادة الميلاد المُميكنة وبطاقة الرقم القومي على أن تكون سارية وتقديم طلب للموظف المختص لاستخراج رقم تأميني لأول مرة.
