يترقب ملايين العاملين في الجهاز الإداري للدولة والقطاعين العام والخاص موعد إجازة المولد النبوي الشريف 2026، باعتبارها أول عطلة دينية رسمية متبقية خلال النصف الثاني من العام، وسط تساؤلات بشأن إمكانية ترحيلها إلى نهاية الأسبوع، وفق السياسة التي تتبعها الحكومة في بعض المناسبات الرسمية.
الأجندة الرسمية للعطلات
وبحسب الأجندة الرسمية للعطلات، يوافق المولد النبوي الشريف هذا العام يوم الأربعاء 26 أغسطس 2026، الموافق 12 ربيع الأول 1448 هـ، وهو الموعد المحدد للاحتفال بذكرى مولد الرسول محمد صلى الله عليه وسلم، وتُعد المناسبة إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة، إلى جانب العاملين بالقطاعين العام والخاص، وفقًا لما يعلنه مجلس الوزراء.
هل تُرحّل الإجازة؟
ورغم تداول توقعات بشأن نقل الإجازة إلى يوم الخميس 27 أغسطس لمنح العاملين عطلة أسبوعية متصلة، فإن مجلس الوزراء لم يُصدر حتى الآن قرارًا رسميًا بشأن ترحيلها، ومن المنتظر حسم الأمر قبل موعد الإجازة بوقت كافٍ.
الفئات المستفيدة
ومن المقرر أن تشمل الإجازة، بعد صدور القرار الرسمي، العاملين في:
الوزارات والمصالح الحكومية.
الهيئات العامة.
وحدات الإدارة المحلية.
شركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام.
العاملين بالقطاع الخاص، وفقًا لما تقرره وزارة العمل.
الإجازات الرسمية المتبقية في 2026
وبعد إجازة المولد النبوي الشريف، تتبقى مناسبة رسمية واحدة خلال عام 2026، وهي عيد القوات المسلحة (6 أكتوبر)، لتكون آخر الإجازات الرسمية في العام
ومن المنتظر أن يصدر الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، قرارًا رسميًا قبل موعد المناسبة بعدة أيام، يحدد فيه موعد الإجازة للعاملين بالوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، مع توضيح ما إذا كانت ستوافق يومها الأصلي أو سيتم ترحيلها إلى نهاية الأسبوع.
أما بالنسبة للعاملين بالقطاع الخاص، فتتولى وزارة العمل إصدار منشور رسمي يحدد موعد الإجازة وضوابط تطبيقها، باعتبارها إجازة مدفوعة الأجر، مع السماح لصاحب العمل بتشغيل العامل إذا اقتضت ظروف العمل، على أن يحصل العامل في هذه الحالة على أجره عن اليوم بالإضافة إلى مثلي هذا الأجر، وفقًا لأحكام قانون العمل.
