مع بدء تطبيق الزيادات الجديدة في أجور العاملين بالجهاز الإداري للدولة، تزايدت عمليات البحث عن موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2026، خاصة بعد إعلان الحكومة رفع الحد الأدنى للأجور ضمن حزمة إجراءات تستهدف تحسين دخول الموظفين ومواجهة الأعباء المعيشية.
وفي السطور التالية، نستعرض مواعيد صرف المرتبات، وأماكن الحصول عليها، إلى جانب تفاصيل الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة الجديدة.
موعد صرف مرتبات يوليو 2026
حددت وزارة المالية يوم 20 يوليو 2026 موعدًا لبدء صرف مرتبات العاملين بالدولة بالزيادات الجديدة، على أن يتم إيداع المستحقات وفق الجدول الزمني المعتمد، بما يضمن انتظام عمليات الصرف وتخفيف التكدس.
كما تقرر صرف المتأخرات والمستحقات المالية للعاملين خلال أيام 8 و9 و12 يوليو 2026.
زيادة مخصصات الأجور
أكد وزير المالية، أحمد كجوك، أن الزيادات الجديدة في الأجور رفعت مخصصات بند الأجور في الموازنة العامة للدولة إلى 822.8 مليار جنيه، مشيرًا إلى أن هذه الخطوة تأتي ضمن برنامج الحكومة لتحسين دخول العاملين، بالتوازي مع تطوير الخدمات العامة ورفع كفاءتها.
أماكن صرف المرتبات
أتاحت وزارة المالية عدة وسائل لصرف مرتبات شهر يوليو، لتسهيل حصول العاملين على مستحقاتهم، وتشمل:
ماكينات الصراف الآلي (ATM) التابعة للبنوك.
فروع البنوك المختلفة.
مكاتب البريد المصري المنتشرة بجميع المحافظات.
الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة
بدأ تطبيق الحد الأدنى الجديد للأجور اعتبارًا من يوليو 2026، تنفيذًا لقرارات الحكومة، حيث ارتفع الحد الأدنى إلى 8 آلاف جنيه شهريًا بدلًا من 7 آلاف جنيه، بزيادة قدرها 1000 جنيه.
كما شملت الحزمة الجديدة تحسينات مالية لعدد من الفئات، من بينها المعلمون وأعضاء المهن الطبية، في إطار دعم العاملين بالدولة وتحسين مستويات المعيشة.
جدول الحد الأدنى للأجور 2026
جاءت قيمة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالجهاز الإداري للدولة وفق الدرجات الوظيفية كالتالي:
الدرجة الممتازة: 14,500 جنيه.
الدرجة العالية: 12,250 جنيهًا.
درجة مدير عام: 11,250 جنيهًا.
الدرجة الأولى: 9,500 جنيه.
الدرجة الثانية: 9,000 جنيه.
الدرجة الثالثة: 8,750 جنيهًا.
الدرجة الرابعة: 8,500 جنيه.
الدرجة الخامسة: 8,250 جنيهًا.
الدرجة السادسة: 8,000 جنيه، وهو الحد الأدنى الجديد للأجور اعتبارًا من يوليو 2026.
