فئات مستثناة من الحصول على إجازة رأس السنة الهجرية، يستعد العالم الإسلامي والعربي لاستقبال إجازة رأس السنة الهجرية وبداية عام هجري جديد وهو عام 1448هـ حيث تقرر أن يكون يوم الخميس المقبل الموافق 18 يونيو، عطلة رسمية للمواطنين ويأتي هذا بعد صدور قرار رسمي من رئيس مجلس الوزراء الدكتور مصطفى مدبولي، يقضي بترحيل الإجازة من يوم الثلاثاء 16 يونيو إلى يوم الخميس 18 من الشهر ذاته وذلك في إطار سياسة الدولة لتوحيد الإجازات الرسمية مع عطلة نهاية الأسبوع.
فئات مستثناة من الحصول على إجازة رأس السنة الهجرية
ورغم أن هذه العطلة مدفوعة الأجر ومستحقة لكافة العاملين في القطاعين الحكومي والخاص إلا أن هناك فئات معينة مستثناة من الحصول على هذه الإجازة في وقتها المحدد وذلك بحكم نصوص مواد القانون أو نظراً لطبيعة عملها الخاصة واللوائح الداخلية التي تنظم جهات عملهم ونستعرض معكم في هذا التقرير تفاصيل الفئات المستثناة من تطبيق إجازة رأس السنة الهجرية وضوابط عملهم في هذا اليوم.
الفئات المستثناة بحكم قوانين العمل والخدمة المدنية
تمنح التشريعات المصرية جهات العمل الحق في استدعاء بعض الموظفين خلال العطلات الرسمية إذا تطلبت مصلحة العمل ذلك وتشمل هذه الفئات أي عامل تقتضي حاجة العمل الضرورية تواجده في مقره يوم الإجازة، وذلك استناداً إلى القوانين التالية:
- الجهاز الإداري للدولة: وفقاً لما نصت عليه المادة 57 من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية.
- القطاع الخاص: بناءً على ما حددته المادة 49 من قانون العمل الجديد.
- شرط التعويض المالي: يشترط القانون ل حرمان هؤلاء العاملين من عطلتهم الرسمية، تعويضهم مادياً بشكل عادل عبر منحهم مثلي الأجر عن ذلك اليوم.
فئات مستثناة وفقاً لطبيعة العمل واللوائح الداخلية
هناك قطاعات حيوية لا يمكنها التوقف عن العمل للحفاظ على حياة المواطنين واستقرار الدولة وتخضع هذه الفئات للوائح الداخلية لجهات عملها التي تنظم تواجدها على النحو التالي:
1. القطاع الطبي والرعاية الصحية
وتضم الأطباء وأطقم التمريض، والفنيين، بالإضافة إلى جميع العاملين في أقسام الطوارئ، والاستقبال، والعناية المركزة بالمستشفيات العامة والخاصة لضمان استمرار تقديم الرعاية الطبية العاجلة.
2. قطاع الأمن والحماية
تشمل رجال الشرطة، والجيش، وقوات الأمن المختلفة حيث تقع على عاتقهم المسؤولية الدائمة لحفظ الأمن وتطبيق النظام، وحماية المواطنين والممتلكات العامة والخاصة في جميع الأوقات والمناسبات الرسمية دون توقف.
3. قطاع الخدمات الأساسية والمرافق
وتشمل العاملين في محطات توليد الطاقة الكهربائية، ومحطات مياه الشرب والصرف الصحي، إلى جانب موظفي شركات الاتصالات والشبكات.
4. قطاع النقل والمواصلات والإسعاف
تضم هذه الفئة سائقي سيارات الإسعاف الذين يتعاملون مع الحالات الطارئة بالإضافة إلى سائقي ومساعدي وسائل النقل العام الحيوية مثل مترو الأنفاق والحافلات.
5. قطاع الإعلام والصحافة
نظراً لطبيعة التغطية الإخبارية المستمرة، يتواجد الإعلاميون والصحفيون في مواقعهم يوم الإجازة وتحدد اللوائح الداخلية لكل مؤسسة آلية تعويضهم حيث يحصل بعضهم على تعويض مالي إضافي، بينما يحصل البعض الآخر على أيام إجازة بديلة في وقت لاحق.
نرشح لك: قرار جديد من وزير العمل: الخميس إجازة رأس السنة الهجرية للقطاع الخاص
