إسلام موسى
أنهت شركة مياه الشرب والصرف الصحي بسوهاج فعاليات الدورة التدريبية ضمن مبادرة «مراكب النجاة»، التي تستهدف تنمية القدرات المهنية للشباب وتهيئتهم للانخراط في سوق العمل، بما يسهم في الحد من مخاطر الهجرة غير الشرعية.
التدريب العملي ورفع كفاءة المشاركين
وأكد المهندس محمد صلاح الدين عبد الغفار، رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب للشركة، أن المبادرة تطبق في 14 محافظة تنتشر بها ظاهرة الهجرة غير الشرعية، وتضم محافظة سوهاج، موضحًا أن البرنامج يعتمد على التدريب العملي ورفع كفاءة المشاركين ومنحهم مهارات مهنية تتيح لهم فرصًا أفضل للعمل وتحقيق الاستقرار المعيشي.
وضمت الدورة 28 متدربًا تلقوا تدريبًا متخصصًا في مجال السباكة، بهدف إكسابهم الخبرات اللازمة لممارسة الحرفة والاستفادة منها في توفير مصدر دخل وفرصة عمل مستقبلية.
ولم تقتصر فعاليات التدريب على الجانب المهني، إذ تضمنت جلسات للتوعية بالممارسات الصحيحة في استخدام المياه، فضلًا عن التدريب على مهارات التعامل مع العملاء وأساسيات التسويق الرقمي، بما يدعم قدرات المشاركين ويرفع جاهزيتهم لسوق العمل.
كما جرى تزويد المتدربين بحقائب تحتوي على مستلزمات وأدوات السباكة، إلى جانب ملابس عمل مناسبة، لمساعدتهم على ممارسة المهنة بصورة آمنة ومنظمة ووفق مظهر مهني ملائم.
وأشار رئيس الشركة إلى أن البرنامج يعكس الاهتمام بتمكين الشباب وتأهيلهم لسوق العمل، من خلال إتاحة مهارات قابلة للتطبيق وفرص تساعد على تحقيق دخل مستدام، بما يدعم الجهود المبذولة للتصدي للهجرة غير الشرعية.
وحضر ختام الدورة محمد عاطف، مسئول التوعية بالشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي، والمهندسة دعاء ناصر، مدير الإدارة العامة للتدريب بشركة مياه سوهاج.
